Recherche développeur back-end H/F

Publié le 18 décembre 2019 par Guillaume STOEHR
PHP SQL NodeJS Laravel Slim Redis GIT

La société

Depuis 7 ans, l'agence web Splitfire est spécialisée dans la création de sites et d'applications web nouvelle génération. Passionnés et profondément humains, notre équipe souhaite désormais s'agrandir afin de répondre à toujours plus de défis.

Actuellement composé d’une équipe de 6 personnes (2 back-end, 2 front-end, 1 full-stack et 1 webdesigner), nous cherchons à augmenter notre pôle back-end pour faire face à une demande croissante en fonctionnalités.

Description du poste

Développeur back-end (PHP/SQL) (H/F).

Vous êtes doté d’un bon relationnel aussi bien pour travailler en équipe que pour les échanges client. Vous êtes rigoureux(se) et autonome dans vos réalisations.

Votre mission sera de développer des fonctionnalités dans notre logiciel phare. Vous serez en charge :

  • De préparer une conception fonctionnelle et technique avec la méthode Merise
  • D'écrire de la documentation sur la spécification OpenAPI
  • De développer les fonctionnalités sous forme d'API REST sur le framework Laravel ou Slim Framework (PHP / SQL / Redis)
  • D'écrire des tests unitaires et fonctionnels avec PHPUnit
  • De suivre et corriger les bugs via le bugtracker du projet

Profil recherché

Compétences requises :

  • Passionné(e) du web et des nouvelles technologies, vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste de développeur PHP au sein d'un environnement Web.
  • Développement back-end avec les outils PHP / SQL / Redis
  • Vous êtes à l'aise avec les bonnes pratiques du développement back-end (design pattern
  • Une bonne connaissance de NodeJS serait un plus
  • Vous êtes familier(ère) avec Git, les outils d'intégration continue
  • Connaissance des plateformes trello et slack
  • Passionné(e) par le développement logiciel, curieux(se) et à l'écoute des évolutions

Autres informations

  • Type de contrat : CDD (12 mois), temps plein, forte volonté de pérenniser le poste en CDI
  • Possibilité d'évoluer vers le poste de Lead Développeur
  • Temps de travail : 35h du lundi au vendredi (9h30 - 12h30 / 13h30 - 17h30)
  • Rémunération : fixe, selon grille des salaires de la convention collective Syntec
  • Avantages : mutuelle d'entreprise, chèques cadeaux anniversaire et noël
  • Lieu de travail : Epinal
  • Disponibilité : dès que possible

Pour postuler, vous pouvez nous envoyer un email à recrutement@splitfire.fr.

N'hésitez pas à y joindre votre Github et vos références.

A propos de l'auteur
Guillaume STOEHR

Développeur et co-fondateur de Splitfire.
Spécialiste de la programmation orientée objet en PHP7 / NodeJS.

Partager cet article sur les réseaux sociaux